На втором дне очных финальных мероприятий IV Всероссийского конкурса управленцев "Лидеры строительной отрасли" участники представили свои проекты по развитию строительной отрасли.
Финалисты представили свои идеи в различных направлениях:
* Развитие кадрового потенциала: участники предложили решения по привлечению молодых специалистов, повышению квалификации сотрудников и созданию системы наставничества.
* Цифровизация и внедрение искусственного интеллекта: финалисты представили проекты по использованию современных технологий для повышения эффективности строительства, оптимизации процессов и снижения рисков.
* Повышение безопасности труда: участники предложили идеи по улучшению условий труда, внедрению новых стандартов безопасности и повышению осведомленности о рисковых факторах.
Помимо защиты проектов, для участников конкурса были проведены стратегические сессии по цифровизации и кадровому потенциалу, где эксперты отрасли поделились своим опытом и знаниями.
Финалисты представили свои идеи в различных направлениях:
* Развитие кадрового потенциала: участники предложили решения по привлечению молодых специалистов, повышению квалификации сотрудников и созданию системы наставничества.
* Цифровизация и внедрение искусственного интеллекта: финалисты представили проекты по использованию современных технологий для повышения эффективности строительства, оптимизации процессов и снижения рисков.
* Повышение безопасности труда: участники предложили идеи по улучшению условий труда, внедрению новых стандартов безопасности и повышению осведомленности о рисковых факторах.
Помимо защиты проектов, для участников конкурса были проведены стратегические сессии по цифровизации и кадровому потенциалу, где эксперты отрасли поделились своим опытом и знаниями.